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这?就要归功于闭塞的性.教育。
她会因?为身体的异常反应分明?很享受但是会抗拒顾御洲，因?为太害羞了，不想显得太渴望太饥渴。发现身体的渴望反而会抵抗。
结果，顾御洲没劲兴，不得不拿出他的宝贝U盘，据说是怕伤到她所以去看?来研究学习的。
他锁好门，抱着她在床上?看?各种片子。
解放思想。
她越看?越震碎三观。
而这?厮就是不要脸，居然?还开了声音，结果那?天晚上?，他妈妈过来敲门送吃的了。
敲了两下?门，估计是听见什么不该听的了，石化了，没动静了。
简直、彻底、社死！
顾御洲这?人就是不要脸皮，只按了暂停键，就去开门，还把遥控板抓在手里去开门！
电视机画面大?剌剌地停在某些难以启齿的画面。
被他拿走?了遥控板，她都没法关电视了！
没见过这?么坑女朋友的！
她吓得直接跳起来，飞到电视机边找按钮，可惜这?按钮隐藏得贼好，她东摸摸西摸摸找了半天按钮没找到，急得她满头大?汗，最后急中生?智用毯子把电视机遮起来。
盖完之后发现特别此地无银三百两！
啊啊啊啊啊啊！疯了！
好在门外根本没有人了，他妈妈把荔枝直接丢在他们房门口，就走?了。
顾御洲弯身捡起碗，关上?门，回来就拉开毯子接着看?，点开了暂停键，声音还是放得很大?。
他一颗颗剥荔枝，把荔枝掰开喂进她嘴里。
给她补充完体力后，他就开着电视，让她听着声音壮胆，把她抱到了穿衣镜边，沙发转过来正对穿衣镜。
可以清晰得倒影出她的模样……
他蹲在她身前，眼神幽暗，脸颊绯红。
“枝枝，很正常，我好爱……”
宋枝意立刻在脑海里将?这?段往事擦掉，像是最认真的学生?认真地擦着黑板，擦得一干二净。
继续正儿八经?地介绍她的新技术，“现在主?要是要做个重大?变革也不光是显示技术，需要你们芯片特别给力，还需要团队设计开发一款不鸡肋的产品。”
顾御洲透过眼镜，看?着她红扑扑的脸颊，瞟了眼这?儿搭着的一张床，为了模拟正常人居住的环境，这?里面就是正常居住的一套房。
但因?为这?是在研发基地建的，甚至连扇窗户都没有，完全密闭。
他内心难免心马意猿。
可惜啊，他觉得枝枝在公司里难得不怎么抗拒他，大?概是聊公事的原因?，他不能太过分了被踢出公司。
他还希望能跟她共事让她更崇拜他。
他滚了下?喉结，道：“首先得搭建个团队，团队没问题，你有人就继续用，缺人我帮你去挖。这?方面人脉我没问题。其次，新产品的公司构架你怎么打算的是只要我提供芯片技术支持呢，还是希望我入股，入多?少股”
宋枝意说：“入股吧，我要控制权，你也不用参与管理，但我不占你便宜，我投资不会比你少。”
连管理都不让参与，那?他不是少了很多?机会还是想把他当正常投资人合作伙伴。
顾御洲欠欠地说：“枝枝是怕跟我接触多?了……”控制不住
宋枝意剜了他一眼，十分认真地说：“想尽量靠自?己做成一件事。这?个对我来说很重要。”
顾御洲觉得也好，如果她靠自?己做成了一件大?事，那?她以后在他面前底气就很足，不会担心他居高临下?。
这?可能对他们长期维持好的关系也很重要。
顾御洲答应了，“好。”
他答应得那?么爽快，宋枝意难免有点怀疑，问：“如果不是我要做这?个产品你会投资吗”
顾御洲看?着她笑?，“枝枝，你好像对你自?己的认知不是很准确。”
低估自?己，低估自?己的价值，给客户很大?的优惠，以及在他面前还会问这?种问题。
顾御洲说：“就凭你这?个显示技术就足够让我投资。你真的在很认真的做研发。”
不过他也做好了失败了他安慰她的准备，什么样的产品设计出来能让大?家改变也很重要，有这?种设想的巨头也有几家，做出来各种各样的产品都扑了。
得到认可宋枝意露出微笑?，介绍完了，可以出去谈具体的合作了。她关掉了室内所有显示技术，她率先转
身。
结果，脚下?有块地板不平，绊了一下?。
身体猛地往前栽。
顾御洲及时抓住了她的手腕，不知怎地一使劲，天旋地转间，两人倒在了边上?的床上?。
顾御洲紧紧地压在她身上?。
顾御洲：“……”
他本来想克制一下?的，但现在人在他身下?。
宋枝意大?概被甩懵了一瞬，一时间没反应。
他能感觉到她玲珑有致的身体曲线，因?为呼吸时不时地挤压他的胸口。
顾御洲浑身的血液都在疯狂涌动，冲动在他理智的囚笼中野蛮冲撞。
但他知道在这?儿会惹爆她，她会爆炸。
他滚了滚喉结，像是正人君子般哑声推拒道：“虽然?这?儿刺激，但我觉得还是晚上?去我那?。”
宋枝意：“……”
滚。
第43章挨打
下午,宋枝意直接把团队叫来跟顾御洲开始探讨项目。
团队做自我介绍的时候，顾御洲意外发现宋枝意手下的团队实力都非常强，完全不像显越这类中型企业的配置。
就比如这位,范凌越，是剑桥大学物理专业毕业，如果只是名校生那不稀奇，关键是他在国外的时候,师从顶级物理学家,一起?做了很多科研,23岁就博士毕业了。就这种天才级的青年科学家,他们洲芯的HR肯定以最高待遇给他发过邀请。
他以为这种人回来即使不来洲芯,可能也在高校任职。
没想到来了显越。
如果一个人只是个例,另外几个团队主要技术人员,以?及还有外派的，好几个都是出类拔萃的人才,那就不是特例了。
是显越极具人才吸引力,一个小?平台跟顶级大企业一样有竞争力。
他觉得他得向宋枝意取经,是怎么用一个小?平台吸引到这么多优秀技术人员的。
他不相信现在大环境就业难到这类人才只能来显越这种级别?的企业。
他直接问范凌越了,“吸引你来到显越的理由是”
范凌越戴着副黑框眼镜,看起?来白瘦斯文，但不是书呆子?的斯文,有种由内而外的自信在他身?上,眼神看着很有朝气。
范凌越说：“我喜欢显越的工作氛围,想在国内找到一家这样工作环境的企业很难。比如,平时加班给百分之两百,双休日节假日加班给百分之三百。不仅不强制加班，我媳妇生产的